Volkswagen a ajuns la un compromis după luni de negocieri tensionate între conducere, sindicate și landul Saxonia Inferioară. CEO-ul Oliver Blume urmărea inițial un plan care putea afecta până la 100.000 de angajați, însă opoziția internă a blocat restructurarea și a adus compania aproape de o confruntare instituțională majoră.
Compromisul permite eliminarea a încă aproximativ 50.000 de posturi, peste reducerile convenite anterior cu sindicatele, și reducerea la jumătate a numărului de modele până în 2035. În schimb, separarea unor divizii în entități juridice distincte a fost amânată. Volkswagen urmărește un profit operațional de 31 de miliarde de euro și o marjă de 9% până în 2030.
Viitorul uzinelor din Emden, Zwickau, Neckarsulm și Hanovra rămâne incert, deoarece nu au produse viabile alocate după încheierea programelor actuale. Reducerile de personal trebuie încă negociate cu sindicatele, iar riscul unor greve nu a dispărut.
Accesați articolul integral pe wall-street.ro
